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燃气用聚乙烯管材制造许可证代理

 
品牌: 雨正咨询
型号: 1
规格: 3
单价: 4.00元/
起订:
供货总量: 2
发货期限: 自买家付款之日起 天内发货
所在地: 江苏 南京
有效期至: 长期有效
最后更新: 2015-09-29 14:34
浏览次数: 60
 
公司基本资料信息
详细说明

燃气用聚乙烯管材制造许可证代理

(1)不合格品的记录、标识、存放、隔离符合质量体系文件规定;
(2)对不合格品(项)进行原因分析,按规定程序进行处置;
(3)不合格品(项)处置后进行检验;
(4)纠正措施的制定、审核、批准、实施及其跟踪验证符合规定程序的要求,纠正措施合理、有效。
15.质量改进与服务
质量改进与服务的范围、程序、内容如下:
(1)质量信息控制,包括内、外部质量信息,质量技术监督部门和监督检验机构提出的质量问题,质量信息收集、汇总、分析、反馈、处理等;
(2)规定每年至少进行一次完整的内部审核,对审核发现的问题分析原因、采取纠正措施并跟踪验证其有效性;
(3)对产品一次合格率和返修率进行定期统计、分析,提出具体预防措施等;
(4)用户服务,包括服务计划、实施、验证和报告,以及相关人员职责等。
鉴定评审方法:
1 查阅质量改进与服务控制程序文件(管理制度)等质量保证体系文件,审查质量改进与服务控制范围、程序、内容是否符合要求。
2 查阅质量信息记录、质量问题处理报告、内部审核记录及报告,审查质量改进与实施情况是否符合以下要求:
(1)质量信息进行了记录、分析、反馈、处理,并采取了有效的纠正措施;
(2)按规定进行了内部审核,对所发现的问题采取了有效的纠正措施;
(3)对产品一次合格率和返修率定期进行统计、分析,提出了预防措施;
(4)有效实施了用户服务程序,对服务用户提出的质量问题及时进行处理,并反馈到相关的责任人员。
16.人员培训、考核及其管理
人员培训、考核及其管理的范围、程序、内容如下:
(1)人员培训要求、内容、计划和实施等;
(2)特种设备许可所要求的相关人员的培训、考核档案;
(3)特种设备许可所要求的相关人员的管理,包括聘用、借调、调出的管理。
注:本条不包括焊接人员、无损检测人员、理化检验人员,这些人员的培训、考核及其管理在相应条款中规定。
鉴定评审方法:
1 查阅人员培训制度等质量保证体系文件,审查规定的人员培训范围、程序、内容是否符合要求。
2 查阅人员培训计划、特种设备许可所规定的相关人员培训、考核档案,审查是否符合以下要求:
(1)制定了人员培训计划,并按照培训计划实施了人员培训;
(2)建立了特种设备许可所规定的人员培训、考核档案;
(3)规定了特种设备许可所要求的人员的聘用、借调、调出的要求,并有效实施。
17其他过程控制
结合许可项目特性,应当将其他过程控制单独编制为控制要素,控制的范围、程序、内容如下:
(1)明确对特种设备安全性能有重要影响的其他过程;燃气用聚乙烯管材制造许可证代理

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